2008年的金融危机迫使全球各类企业进行大规模降薪裁员，而经历了2009~2010年的经济逐步复苏及政府的宏观调控，部分企业已开始调整各自的薪酬制度，并欲借此重建企业人才体系，以占领人才优势领跑新一轮的经济浪潮；而此即给中国HR从业者们专业发展带来了极佳的机遇和严峻的挑战。

    HR Bar专注于中国人力资源事业9年，旨在通过网上和线下研发、交流互动，推动中国人力资源管理整体水平的提升。2011年4月23日（周六）即将迎来HR Bar第五届大型公益论坛这一中国人力资源管理界盛事，届时将邀请到多位中国人力资源管理专家、著名经济学家、知名企业家，为来宾展示一次中国成功人力资源管理模式的智慧碰撞与较量。HR Bar第五届大型公益论坛，全城瞩目，万众期待。中国人力资源管理事业，期待每一位关注中国企业成长的有识之士到来。

HR Bar官方网站：www.hrbar.com
在线报名网址：bbs.hrbar.com/thread-68765-1-1.html
大会报名咨询热线：400-0707-166
商务合作洽谈热线：010-62670537-836
媒体合作洽谈热线：400-0707-166-836
论坛组委会邮箱：hrbar@hrbar.com
论坛组委会传真：010-62670537-809