蒋锡培:“被利用”是一种幸福

2012-03-30 08:27:32    《中国企业家》   我要评论0   我要收藏   
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被利用被需要是一个人自身价值的一种体现也是一种幸福。我们要努力提升“被利用”的价值,一个人一旦懂得,自己的存在对别人还有“被利用”的价值,其人生必定会更为精彩。

远东控股集团有限公司党委书记、董事局主席 蒋锡培

  【中国企业家网】(编者按)远东控股集团有限公司董事局主席蒋锡培认为,危机感是企业百年基因。越是没有危机感的企业,其应变能力就越差,主动寻求变革的可能性更小。由此一来,其创新精神也越显匮乏,最终很大可能会被吃掉或挤垮。在他看来,最大的危机是没有了危机意识。

  蒋锡培说,创业顺势而为方能成大事,即做到以下四点:一、能活下来的,不是抱着赚钱的目的,而是为客户为社会创造价值;二、识时务者为俊杰,掌握趋势就是掌握未来。要顺应时势,以变应变,超越自我,而一意孤行者,往往穷途末路。三、结合自身优势,不盲从不跟风。四、反省、坚持、创新。

  以下为蒋锡培的经典语录部分整理:

  1、陋习的摧毁力,我们不可小觑。小而言之,是成长路上的绊脚石;大而言之,则影响一国在它国心目中的形象。看见陋习而不知其为陋习,本身就是有陋习的人。知道其为陋习却不愿或不敢去克服它,更是陋不可习!一人不知其为陋习,是其个人的悲哀。人人都知其为陋习,却没有人敢去革除它,是整个时代之耻辱。

  2、一个人的不幸,并不在于他一生下来可能就面对各种各样的危机与挫折,比方说家庭的困境、外界环境的各种不如意等等;也不在于无论他如何拼命,终其一生都无法拥有像别人那样的财富、荣誉。一个人的不幸,在于丢失了自己的灵魂、丧失了爱的能力。赞同吗?

  3、专才与通才之争历来已久,且毫无休止。我倒觉得,专有专用,通有通用,各司其职,各尽其力,方显完美。专才成群、通才寥寥,或者专才稀缺、通才满街,或者专才不专、通才不通,其实都是一种病态。人有所异,因材施教为关键!我们常说的“煎饼人”,指一个人什么都懂点,但没一样精通,你是这样的人吗?

  4、【危机感是企业百年基因】生于忧患死于安乐。越是没有危机感的企业,其应变能力就越差,主动寻求变革的可能性更小。由此一来,其创新精神也越显匮乏,最终很大可能会被吃掉或挤垮。最大的危机是没有了危机意识。危机意识是生存的根本。时刻保持危机意识,尤其在春风得意时,企业如此,个人及国家亦然。

  5、【低头是一种大智慧】低头的是稻穗,昂头的是稗子。欲想出头,先会低头。低头不是消极避世,更不是无条件的妥协。该低头时敢低头,我们的尊严不会在低头的一刹那悄然逝去,反而,可以赢得掌声和尊敬,还可避免碰头、摔跟头。适时低头,是一种大智慧。当然,低头是需要勇气的,而欠此勇气者则常铸大错。

  6、【团队精神是制胜之根本】1.没有完美的个人,只有完美的团队。没有强大的个人,只有强大的团队。2.孤军作战必败无疑;团队合作,所向披靡。3.团队精神是企业度过危机的关键。4一个人没有团队精神,很难有所作为;一个企业没有团队精神,容易成一盘散沙;一个民族没有团队精神,难于立于世界民族之林!

  7、【创业:顺势而为,方能成大事】网友问创业做什么最赚钱。观点:一,能活下来的,不是抱着赚钱的目的,而是为客户为社会创造价值。二,识时务者为俊杰,掌握趋势就是掌握未来。要顺应时势,以变应变,超越自我。而一意孤行者,往往穷途末路。三,结合自身优势,不盲从不跟风。四,反省、坚持、创新。

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